面试前的准备
提前花时间去了解应聘公司的企业文化、主营业务、未来发展方向等等。可以去应聘公司的官方网站、微博、微信公众号去看一看。获取的信息在面试的交流中能使你的表达更具针对性,同时你对公司的了解会让面试官觉得你是真的对这家公司和工作感兴趣。
面试礼仪
形象得体。当不了解一个人的时候,第一印象就非常重要。穿着打扮要清爽,不要穿戴过于浮夸,标新立异的服饰、首饰。不一定非要西装革履,但看上去一定是干净利落的。一般私企可以允许穿着个性一些,国企建议打扮传统一些,建议穿正装。男生面试前要彻底刮干净胡子,修剪好头发;女生妆容要淡雅、自然,忌浓妆艳抹,不宜擦拭过多的香水。
提前到达面试现场是基本礼仪。时间观念很重要,提前十到十五分钟到达面试地点,调整心态,保持良好平和的心态更好的应对面试。
谈吐举止,对于面试官的问题,逐一回答,对方在说话的时候要认真聆听。整个面试过程中保持举止文雅,谈吐谦虚,态度积极。
面试中注意事项
口齿清晰,语言流利,语气平和。切忌采用“背诵”口吻自我介绍,用灵活的口头语组织语言。在回答面试者提出的问题要把握重点,思路清晰,简洁明了,切忌答非所问。
当面试者问到你没有准备或者是不擅长的领域,你可以通过引导式的提问,把话题引到你熟悉的领域、你做了准备的内容上去。
既要围绕简历又要脱离简历。围绕几个可以概括自己的关键词介绍自己(如:性格、爱好、工作能力)。多说自己做过什么?做成什么?想做什么?展现自己的经验、能力和理想。
求职者在自我介绍时,应该记住“3P原则”:自信(Positive),个性(Personal),中肯(Pertinent)。回答要沉着,突出个性,强调自己的专业与能力,语气中肯,不要言过其实。
面试离场,要注意对面试者点头示意面带微笑离开。
面试“减分项”
1、回避眼神交流
在沟通的时候要正视对方,让面试者感受你的专注和自信,建立眼神交流,比较容易留下好的印象。
2、夸夸其谈
面试中,尽可能简明扼要,不要扯到与面试无关的内容。
3、不会问问题
在面试的最后环节,一般面试者都会问你是否还有没有什么问题,如果你毫不犹豫的回答没有,那么在面试者心中可能就会打折扣,认为你对这个职位没有自己的思考。可以问一些关于以后工作相关或者所接触业务方面的问题。
4、过于紧张
紧张超出了正常范围,说话颤抖,回答卡顿,或者直接说不出话来,留给面试者的印象会大打折扣。
↑上一篇:应届毕业生求职十大注意事项
↓下一篇:这5个求职大坑,你一定要绕过